Индексация отстает
3 сентября в Оренбурге состоялось заседание Оренбургской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Началась встреча с подписания Соглашения между социальными партнерами, цель которого – сокращение неформальной занятости, легализация трудовых отношений.
Масштабом неформальной занятости обеспокоены все участники диалога. С точки зрения профсоюзов она ведет к недоступности для неформалов гарантий социальной защиты, подрыву их социальной защищенности, резкому усечению возможностей противостоять работодателям для защиты своих интересов и прав. Это проблема качества труда, безопасности и будущего человека.
Но все таки главным в повестке дня был вопрос индексации заработной платы работникам в организациях внебюджетного сектора экономики.
Было отмечено, что вопреки трудовому законодательству, не все работодатели предусматривают индексацию зарплаты в соответствии с индексом потребительских цен.
По мнению профсоюзов, такое положение обостряет социальную напряженность и не способствует стабильной работе организаций области.
По словам Ярослава Чиркова, координатора стороны профсоюзов в областной трехсторонней комиссии, с начала года индекс потребительских цен вырос на 108,5%, а номинальная заработная плата одного работника - лишь на 105,7%. Снижаются индекс промышленного производства (,5%), реальная заработная плата (,1%) и реальные располагаемые денежные доходы населения (,9%), падает покупательская способность.
Как отметил Я.А. Чирков, отдельные работодатели «используют сегодняшнюю непростую ситуацию для злоупотреблений, единолично меняют порядки оплаты труда, не считают необходимым разъяснять свою позицию в трудовом коллективе».
Так, в машиностроении на предприятии ОАО «ОРМЕТО-ЮУМЗ» новое руководство не согласовывает с профсоюзным комитетом локальные нормативные акты по оплате труда, индексация в 2015 году не проводилась.
Хотя именно рост заработной платы в реальном секторе экономики является гарантом повышения заработной платы и работникам бюджетной сферы.
Профсоюзы считают необходимым в рамках социального партнерства предупредить возможные конфликтные ситуации и совместным решением областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений добиваться выполнения обязательств Соглашения в части индексации зарплат работников.
Впрочем, по мнению Вячеслава Лагуновского, директора Исполнительной дирекции Оренбургского союза промышленников и предпринимателей, в условиях нестабильной экономической ситуации гарантировать рост заработной платы в соответствии с индексом потребительских цен проблематично.
Работодателям приходится увеличивать фонд оплаты труда за счет оптимизации производства, сокращения затрат на обучение, отказа от инвестиционных и социальных проектов. В этой связи, главную задачу промышленники видят в повышении производительности труда, использовании прогрессивных технологий в экономики страны и региона в частности.
Вячеслав Кузьмин, Координатор областной трехсторонней комиссии, министр труда и занятости населения Оренбургской области, в целом дал удовлетворительную оценку текущей ситуации, отметив, что споры, тем не менее, «продолжаются и, наверное, должны быть».
Члены комиссии рассмотрели другие социально-экономические вопросы. Общий их смысл можно свести к словам Президента России, который в своем послании отметил: «Время сложное, напряженное, и многое зависит от каждого из нас на своем рабочем месте».
«…Нам нужны новые технологии и конкурентная продукция… Для этого у нас есть все: природные ресурсы, капитал… А главное – талантливые, умные, трудолюбивые люди…».
Началась встреча с подписания Соглашения между социальными партнерами, цель которого – сокращение неформальной занятости, легализация трудовых отношений.
Масштабом неформальной занятости обеспокоены все участники диалога. С точки зрения профсоюзов она ведет к недоступности для неформалов гарантий социальной защиты, подрыву их социальной защищенности, резкому усечению возможностей противостоять работодателям для защиты своих интересов и прав. Это проблема качества труда, безопасности и будущего человека.
Но все таки главным в повестке дня был вопрос индексации заработной платы работникам в организациях внебюджетного сектора экономики.
Было отмечено, что вопреки трудовому законодательству, не все работодатели предусматривают индексацию зарплаты в соответствии с индексом потребительских цен.
По мнению профсоюзов, такое положение обостряет социальную напряженность и не способствует стабильной работе организаций области.
По словам Ярослава Чиркова, координатора стороны профсоюзов в областной трехсторонней комиссии, с начала года индекс потребительских цен вырос на 108,5%, а номинальная заработная плата одного работника - лишь на 105,7%. Снижаются индекс промышленного производства (,5%), реальная заработная плата (,1%) и реальные располагаемые денежные доходы населения (,9%), падает покупательская способность.
Как отметил Я.А. Чирков, отдельные работодатели «используют сегодняшнюю непростую ситуацию для злоупотреблений, единолично меняют порядки оплаты труда, не считают необходимым разъяснять свою позицию в трудовом коллективе».
Так, в машиностроении на предприятии ОАО «ОРМЕТО-ЮУМЗ» новое руководство не согласовывает с профсоюзным комитетом локальные нормативные акты по оплате труда, индексация в 2015 году не проводилась.
Хотя именно рост заработной платы в реальном секторе экономики является гарантом повышения заработной платы и работникам бюджетной сферы.
Профсоюзы считают необходимым в рамках социального партнерства предупредить возможные конфликтные ситуации и совместным решением областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений добиваться выполнения обязательств Соглашения в части индексации зарплат работников.
Впрочем, по мнению Вячеслава Лагуновского, директора Исполнительной дирекции Оренбургского союза промышленников и предпринимателей, в условиях нестабильной экономической ситуации гарантировать рост заработной платы в соответствии с индексом потребительских цен проблематично.
Работодателям приходится увеличивать фонд оплаты труда за счет оптимизации производства, сокращения затрат на обучение, отказа от инвестиционных и социальных проектов. В этой связи, главную задачу промышленники видят в повышении производительности труда, использовании прогрессивных технологий в экономики страны и региона в частности.
Вячеслав Кузьмин, Координатор областной трехсторонней комиссии, министр труда и занятости населения Оренбургской области, в целом дал удовлетворительную оценку текущей ситуации, отметив, что споры, тем не менее, «продолжаются и, наверное, должны быть».
Члены комиссии рассмотрели другие социально-экономические вопросы. Общий их смысл можно свести к словам Президента России, который в своем послании отметил: «Время сложное, напряженное, и многое зависит от каждого из нас на своем рабочем месте».
«…Нам нужны новые технологии и конкурентная продукция… Для этого у нас есть все: природные ресурсы, капитал… А главное – талантливые, умные, трудолюбивые люди…».
Но хотелось бы добавить: эти люди не должны быть бедными.
